베트남 블록체인 채용의 역설

블록체인 관련 일자리는 베트남의 새로운 채용 트렌드입니다. 급여 때문만 매력적인 것이 아니라, 이런 환경은 직원들에게 승진의 기회와 투자 기회를 많이 제공합니다. 베트남에서 블록체인 관련 채용은 어떤가요?

BeInCrypto가 이 새로운 일자리 시장에 대한 조사 결과와 관찰 내용을 소개합니다.

베트남 블록체인 채용: 급여는 높지만 흥미는 떨어짐

Indeed의 보고서에 따르면, 블록체인 산업의 일자리를 위한 인적 자원 모집 수요는 2020년~2023년 기간 동안 395% 증가했습니다. Gartner는 2025년까지 대기업의 약 70%가 블록체인을 사용할 것으로 예측합니다. 그리고 LinkedIn의 보고서는 블록체인 프로그래밍 기술이 2024년 고용주가 찾는 상위 10대 기술 중 하나라고 밝혔습니다.

이는 전 세계적으로 가장 최신의 수치이지만, BeInCrypto의 조사에 따르면 베트남의 주요 채용 사이트에 게시된 블록체인 관련 구인 공고의 수는 매우 적습니다. 9월 현재 TopCV에는 블록체인 관련 채용 공고가 61개, ITViec에는 9개, Vietnamworks에는 1개가 있었습니다.

일반적으로 이 업계의 일자리는 평균 월급이 1,000~5,000달러로 높습니다. 하지만 직업의 특성상 지원자의 자기 학습과 경험 능력이 필요합니다. 또한, 이 분야에서 운영되는 베트남 기업의 수는 많지 않습니다(주로 법적인 이유 때문입니다). 따라서 유능한 지원자는 외국 회사에도 지원할 수 있습니다. 따라서 베트남의 블록체인 관련 채용 활동은 전 세계적으로 활발하지 않습니다.

블록체인이 기술 산업이기는 하지만, 비기술 직종에 대한 수요가 대부분입니다.

베트남의 블록체인 일자리를 전문으로 하는 웹사이트인 Blockchainwork의 최근 보고서에 따르면 이 산업의 채용에서 또 다른 역설이 다음과 같이 나타납니다.

• 블록체인은 기술 산업에 속하지만, 기술 관련 직책에 대한 수요는 적습니다. 대신 프로그래밍 전문 지식을 요구하지 않는 다른 직책(비기술)이 있습니다. Blockchainwork에 따르면 지난달 비기술 직종에 대한 수요의 67%가 블록체인 분야였습니다. 이러한 직책은 마케팅과 영업과 관련이 있습니다.
• 비기술 일자리가 기술 일자리보다 많은 것은 프로젝트가 사용자에게 이름과 이미지를 홍보하는 것을 중요하게 여긴다는 것을 보여줍니다. 이는 새로운 업체를 유치하고 시장 점유율을 늘리는 수단입니다. 이 업계의 비기술 직종도 수준에 따라 월 1,000~2,000달러의 매력적인 급여를 제공합니다.

베트남이 암호화폐 시장의 법적 틀을 완성하는 데 중요한 조치를 취하면 블록체인이나 Web 3 와 관련된 일자리가 더욱 인기를 끌 것으로 예측됩니다. AI의 발달로 지원자들은 스스로 학습할 수 있는 수단이 더 많아졌습니다. 베트남은 크립토 수용 지수가 가장 높은 상위 5개국에 속한다는 이점이 있습니다. 법적 틀이 있는 한 많은 Web3 사업이 나타나 인력을 구할 것입니다.

더 보기: Crypto 법률이 제정되면 베트남에서 "핫"할 새로운 일자리 예측

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