由于本轮市场周期以太坊(ETH)币价表现持续低迷,加上以太坊基金会(EF)不间断出货、又未能有效推动生态创新,社群对于以太坊基金会不满情绪爆发,掀起迫使原以太坊基金会执行董事 Aya Miyaguchi(宫口彩)下台的声浪。
面临庞大的社群压力和以太坊(ETH)的内忧外患,以太坊(ETH)共同创始人「V 神」Vitalik Buterin,面对 1 月宣布将对以太坊基金会领导结构进行重大改革。
本周,以太坊基金会终于陆续宣布一系列改革动向与人事调整。但社群似乎反应两极,仍未能消弭负面批评。以太坊(ETH)近日币价也内有明显起色。
以太坊基金会 Aya Miyaguchi 「升职」主席,遭轰换汤不换药
Aya Miyaguchi25 日发声明宣布,将从以太坊基金会执行董事转任主席,她专注于加强基金会的机构关系,并重新审视以太坊(ETH)的去中心化精神,特别是在近期掀起关于网络效能和 以太坊(ETH)市场价值的讨论之下,以太坊(ETH)的优势在于其无需许可的特性,开放讨论能促进系统韧性,而非造成分裂。
她的「升职」虽受到 Vitalik 发声肯定。但仍有不少以太坊(ETH)社群成员纷纷对此决策开炮:「所以大家都想让她走,但你却给她升迁?」、「不是没有人喜欢她吗?你们还让她当主席?以太坊(ETH)完蛋了」。
Demir C Labs 合伙人稍早撰文开酸称,社群有不少 OG 质疑这一变动是「换汤不换药」,未能彻底解决基金会效率低下或与社群沟通不足的问题。他还将宫口的资历与 索拉纳(SOL)基金会主席 Lily 进行对比。
宫口一直倡导女性和少数族裔参与区块链技术开发,为了环保将以太坊(ETH)从 POW 改为 POS,而且鼓励包容非竞争的大锅饭氛围。因此她一直被认为是典型的「白左」作风,导致以太坊(ETH)充满形式主义和资源浪费,而非专注于核心技术进步。
也有人认为,虽然名义上这新任的两位执行董事还是受宫口彩这个做了十年高中女老师的主席领导,但她实际上是是明升暗降,退居二线。
任命两位新执行董事
值得注意的是,今(2)日,以太坊基金会再度公布新的领导层变动,任命两位新的执行董事:王小薇(Hsiao-Wei Wang)和 Tomasz Stańczak 自 3 月 17 日起担任联合执行董事。
据官方介绍,王小薇在以太坊基金会担任核心研究员七年,曾在多个研究领域工作过,并且是以太坊(ETH)信标链的关键贡献者。她也积极参与社群建设,多次与台湾以太坊(ETH)社群举办高品质且成功的活动。
Tomasz Stańczak 则带领团队建立了执行客户端 Nethermind,其已发展成为以太坊(ETH)生态系统中最大的客户端之一,并成功地从专案扩展为蓬勃发展的全球性公司。
基金会预告,在两位新任执行董事的带领下:「在接下来的几年里,以太坊(ETH)生态系统会经历一个充满挑战的转变,从一个服务于少数爱好者的早期项目,转变为一个强大的、无需许可的、抗审查的全球金融和软件堆栈基础层。」

이더리움(ETH) 재단의 외부 자문단 Silviculture Society
이더리움(ETH) 재단은 금요일에 "Silviculture Society"를 설립했다고 발표했다. 이는 이더리움(ETH) 재단 외부의 개인 자문단으로, 재단이 오픈소스, 프라이버시, 보안 및 검열 저항이라는 핵심 가치를 유지하도록 비공식적인 조언을 제공할 것이다.
이 단체는 현재 다양한 배경의 블록체인 전문가 15명으로 구성되어 있으며, 골렘(Golem) 재단 공동 창립자 Julian Zawistowski, 암호학 교수 Matthew Green 등이 포함되어 있다. 이들 자문위원의 임기는 1년이며 보수를 받지 않는다고 한다.
그러나 아래 댓글을 보면 대부분의 커뮤니티가 이를 크게 환영하지 않는 것 같으며, EF가 이들을 외부 자문위원으로 선정한 이유를 설명하지 않았다고 비판하고 있다. 또한 어떤 네티즌은 다음과 같이 탄식했다:
EF가 "원예학(Silviculture)"에 더 신경 쓰지 말고 건축에 더 신경 썼으면 좋겠다. 이더리움(ETH)에는 리더십이 필요하지 시 필요한 게 아니다. 지금은 정말 슬프다.
비탈릭 부테린: 이더리움(ETH)에는 암호펑크 비전을 가진 젊은 피가 필요하다
한편, 지난해 9월 이더리움(ETH) 재단을 떠났던 전 연구원 Danny Ryan이 이더리움(ETH) 생태계로 복귀한다고 발표했다. 그는 Etherealize의 공동 창립자로서 현실 세계의 이더리움(ETH) 참여를 돕게 된다.
Ryan은 이더리움(ETH)의 The Merge 업그레이드, 즉 PoW에서 PoS 네트워크로의 전환을 총괄했으며, 2021년 beacon chain 출시를 감독했다. 또한 이더리움(ETH) 개선 제안의 진행 상황 업데이트에도 크게 기여했기 때문에, 그의 복귀는 이더리움(ETH) 커뮤니티에 큰 힘이 될 것으로 보인다.
비탈릭 부테린은 Hsiao-Wei Wang과 Tomasz Stańczak의 새로운 역할 승진을 환영하고 Danny Ryan의 복귀를 기쁘게 여기면서도, 중년 위기에 직면했다고 토로하며 이더리움(ETH) 커뮤니티에 젊은 피가 필요하다고 말했다:
이더리움(ETH)에 필요한 것은 암호펑크(cypherpunk) 비전을 가진 많은 젊은이들이다. 모든 OG들이 지쳐 있다. 이제 다음 세대가 와야 한다.
CryptoQuant 창립자: 이더리움(ETH)에 내부 문제가 있을 수 있으며, 팀이 리더십을 신뢰하지 않을 수 있다
V 신의 이더리움(ETH)에 젊은 피가 필요하다는 발언에 대해, CryptoQuant 창립자 Ki Young Ju는 X 플랫폼에 전재했다(현재 삭제된 것 같음):
이더리움(ETH)이 위험에 처해 있으며, 이더리움(ETH) 리더십이 팀을 존중하지 않는 것 같다.
팀도 리더십을 신뢰하지 않을 수 있다. 숙련된 개발자들이 다른 곳에서 개발하고 있다.
이더리움(ETH) 리더들은 물러나고 싶어 하지만 명확한 후계자가 없다.
비탈릭의 발언은 이더리움(ETH)에 내부 문제가 있음을 드러낸다.
이더리움(ETH) 전망에 대해 여전히 낙관적이지 않은 많은 커뮤니티와 업계 전문가들과 달리, 이더리움(ETH) 핵심 개발자 Tim Beiko는 커뮤니티에 자신감을 표했다:
우리가 잘 해낸다면 오늘이 이더리움(ETH) 역사상 가장 중요한 전환점 중 하나로 기억될 것이라고 믿는다.
지난 몇 개월간 매우 불안정했던 것은 사실이다. 이더리움(ETH)이 승리하려면 많은 것이 바뀌어야 한다는 것은 분명하지만, 최대한의 최적화를 위해 과도하게 교정하다 보면 마력을 잃을 수 있다. 이번 주 발표를 통해 우리가 이 두 극단 사이의 균형을 찾았다고 확신한다.