소닉 랩스가 2026년 첫 번째 생태계 업데이트를 발표했습니다. 주요 인사 변동, 밈 시즌 종료, 경제 모델 최적화 등이 포함됩니다.

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PANews는 2월 21일 Sonic Labs가 2026년 첫 번째 생태계 업데이트를 발표했으며, 경영진 변경, 자금 조달 현황 및 제품 로드맵에 대한 진행 상황을 공개했다고 보도했습니다.

경영진과 관련하여 미첼 데메터가 사임했으며, 업무 개발 이사였던 에반 오웬스도 회사를 떠났습니다. 현재 이사회가 임시로 운영을 관리하며 새로운 CEO를 물색 중입니다. 회사 측은 소닉이 제로 리스크 투자 압력을 해소했고, 토큰의 희석이 완료되었으며, 개발 펀드는 S 토큰, 스테이블코인, 국채, 디지털 자산, 부동산 및 주식 투자 등 다양한 자산 배분을 통해 장기적인 운영 역량을 유지하고 있다고 밝혔습니다.

전략적 자산 배분 측면에서 Sonic Strategy는 거버넌스 보조금을 통해 126,622,348,845 S 토큰을 보유하고 있습니다. 이 자산은 4/6 멀티시그니처를 사용하여 관리되며, 판매 또는 유동성 스테이킹 에 사용할 수 없도록 하는 법적 계약이 적용됩니다. 이 자산은 mNAV의 담보 자산으로만 사용됩니다.

제품 측면에서, AI 스마트 계약 생성 도구인 Spawn은 현재 내부 테스트 단계에 있으며 자연어를 통해 계약을 생성하고 배포할 수 있습니다. 수수료 수익화(FeeM) 메커니즘을 통해 개발자에게 260만 개 이상의 S 토큰이 할당되었으며, 팀은 장기적인 경제 모델을 최적화하기 위해 현재의 90% 수수료 반환 메커니즘을 단계별 구조로 전환하는 방안을 검토하고 있습니다.

생태계 지원 측면에서, 이노베이터 펀드와 소닉 웨이브는 지속 가능한 비즈니스 모델을 가진 프로젝트에 대한 자금 지원을 계속하고 "수직적 통합"프레임 강화할 계획입니다. 이를 위해 자금 지원을 받은 프로젝트는 토큰 소각 및 프로토콜 수준의 가치 반환 메커니즘을 통해 S 토큰 이코노미 모델을 개선해야 합니다.

커뮤니티 활동과 관련하여, 밈 시즌 인센티브 프로그램은 무기한 중단되었으며, 소닉 & 소다 프로젝트는 종료되었습니다. 향후에는 개발자 교육과 확장 가능성이 더 큰 글로벌 이벤트에 집중할 예정입니다.

소닉은 2026년에는 인프라 구축을 발전시키고 경제 모델을 최적화하는 데 집중할 것이라고 밝혔습니다. 이후 업데이트에서는 거버넌스 개선, 검증자 스테이킹 조정 및 기술 로드맵을 다룰 예정입니다.

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