Meta Platforms, công ty mẹ của Facebook và Instagram, đã cắt giảm khoảng 1.000 việc làm tại bộ phận thực tế ảo và metaverse Reality Labs, khi được cho là đang chuẩn bị chuyển nguồn lực sang các thiết bị đeo thông minh tích hợp trí tuệ nhân tạo và các tính năng di động.
Công ty có trụ sở tại Menlo Park đã thông báo về việc sa thải nhân viên vào sáng thứ Ba trong một bản ghi nhớ nội bộ từ Giám đốc Công nghệ Andrew Bosworth, thông tin này được Bloomberg đăng tải đầu tiên. Các báo cáo trước đó của tờ báo này dẫn ước tính rằng Reality Labs có khoảng 15.000 nhân viên, do đó việc cắt giảm này tương đương với khoảng 10% lực lượng lao động của bộ phận này.
"Tháng trước chúng tôi đã thông báo rằng chúng tôi sẽ chuyển một phần vốn đầu tư từ Metaverse sang thiết bị đeo thông minh," phát ngôn viên của Meta, Tracy Clayton, viết trong một tuyên bố gửi cho hãng thông tấn nhà nước SFGate .
Động thái này là "một phần trong nỗ lực đó", và Meta dự định "tái đầu tư khoản tiết kiệm được để hỗ trợ sự phát triển của các thiết bị đeo thông minh trong năm nay", Clayton nói thêm.
Việc cắt giảm nhân sự của Meta diễn ra như đợt sa thải lớn đầu tiên trong lĩnh vực công nghệ năm 2026, sau khi các đợt cắt giảm nhân lực quy mô lớn đã giảm dần vào cuối năm ngoái.
Vào tháng 11 năm 2022, Meta đã cắt giảm khoảng 11.000 nhân viên trong một trong những đợt sa thải lớn nhất trong lịch sử công ty, đồng thời CEO Mark Zuckerberg cũng tái khẳng định cam kết lâu dài của công ty đối với metaverse.
Động thái này đã bộc lộ những căng thẳng ban đầu giữa khoản lỗ ngày càng tăng của Reality Labs và áp lực từ các nhà đầu tư về hiệu quả hoạt động, ngay cả khi Meta khẳng định chiến lược của họ vẫn không thay đổi.
Đến cuối năm đó, nỗ lực phát triển metaverse của Meta dường như gặp khó khăn do lượng người dùng thấp, nhu cầu người tiêu dùng không rõ ràng và gánh nặng tài chính ngày càng tăng của Reality Labs.
Khi Vốn khan hiếm và lãi suất tăng cao, quy mô của khoản đầu tư trở nên khó biện minh hơn, tạo tiền đề cho sự chuyển hướng hiện tại của công ty khỏi khoản đầu tư lớn vào metaverse trước đây.
Tuy nhiên, khoảng 1.000 vị trí bị cắt giảm tại Reality Labs chỉ chiếm một phần nhỏ trong tổng số khoảng 154.000 việc làm trong lĩnh vực công nghệ bị mất đi trong năm 2025, theo dữ liệu từ Challenger, Gray & Christmas.
“Ngành công nghệ đã chuyển hướng sang phát triển và ứng dụng trí tuệ nhân tạo nhanh hơn bất kỳ ngành nào khác. Điều này, cùng với tình trạng tuyển dụng quá mức trong thập kỷ qua, đã tạo ra làn sóng mất việc làm trong ngành,” công ty nghiên cứu viết.
Năm ngoái, lĩnh vực công nghệ dẫn đầu tất cả các ngành công nghiệp tư nhân về số lượng sa thải, với mức cắt giảm việc làm tăng 15% so với năm 2024.
Dữ liệu ngành do Layoffs.fyi tổng hợp cho thấy số lượng người bị sa thải trong lĩnh vực công nghệ đã giảm mạnh vào cuối năm 2025, từ 18.510 người vào tháng 10 xuống còn 8.932 người vào tháng 11 và khoảng 300 người vào tháng 12, khi các đợt cắt giảm nhân lực quy mô lớn, gây chú ý giảm dần vào cuối năm.
So với các công ty cùng ngành FAANG, động thái của Meta có vẻ khá khiêm tốn.
Amazon là công ty có số lượng cắt giảm nhân sự lớn nhất trong tập đoàn trong năm qua, cắt giảm hàng chục nghìn vị trí trên các mảng bán lẻ, thiết bị và AWS thông qua nhiều đợt, theo dữ liệu sa thải được thu thập từ các báo cáo công khai.
Google và Microsoft đã thực hiện các đợt sa thải nhỏ nhưng định kỳ, thường là vài nghìn người mỗi đợt, liên quan đến việc kiểm soát chi phí và tái cấu trúc dựa trên trí tuệ nhân tạo, đồng thời vẫn tiếp tục tuyển dụng có chọn lọc ở các lĩnh vực ưu tiên.
Apple phần lớn tránh được việc sa thải hàng loạt, thay vào đó dựa vào việc giảm nhân sự tự nhiên và tuyển dụng chậm hơn, trong khi Netflix chỉ cắt giảm nhân sự ở mức hạn chế, thường là vài trăm người, khi điều chỉnh hoạt động sau những thay đổi trong mô hình chia sẻ mật khẩu của mình.
Theo đánh giá của Decrypt , tính đến sáng thứ Tư, hồ sơ tại Sở Phát triển Việc làm California vẫn chưa cho thấy thông báo điều chỉnh và đào tạo lại lao động (WARN) nào được gửi đến công ty Meta.
Decrypt đã liên hệ với Meta Platforms và Sở Phát triển Việc làm California để xin ý kiến và sẽ cập nhật bài viết này nếu nhận được phản hồi.
