Cardano正在經歷重大變革，同時採用更加開放和敏捷的開發模式。
區塊鏈創始人查爾斯·霍斯金森於5月10日宣佈了這一變革，預示著網路的新篇章。
Cardano開放生態系統…加速創新
根據霍斯金森的說法，這種新方法使外部貢獻者能夠更積極地參與生態系統建設。同時，在保持平臺安全原則的同時，引入了可以加速創新的靈活工作流程。
霍斯金森承認，Cardano的初始設計更注重謹慎而非速度。透過專注於形式驗證和長期規劃，為構建安全基礎做出了貢獻。
然而，他承認這種方法延緩了開發程序，並使外部團隊的貢獻變得困難。
"團隊不想要最後期限，專注於實踐的純粹性，並考慮數年甚至數十年。這在不安全實踐的時代給我們帶來了巨大的好處，但也給Cardano的成長和繁榮帶來了困難。" – 查爾斯·霍斯金森，Cardano創始人
為了解決這一問題，Cardano正在引入更小、更具適應性的團隊，如艾肯和米德加德。
這些團隊將與Input Output的形式驗證部門合作。該部門使用高階工具來確保程式碼安全性。目標是結合速度和嚴謹性，使網路能夠適應不斷變化的需求。
"到2025年，我們將開放一個由艾肯和米德加德等小型敏捷團隊增強的生態系統，同時保留IOR和阿格達使用的形式方法組的知識、經驗和嚴謹性。我們還將看到各種客戶端，它們將挑戰之前團隊的假設、設計和功能，以接納新的協議、經濟現實和作為社群的發展。" – 查爾斯·霍斯金森，Cardano創始人
他補充說，這種新的混合方法將在保持Cardano基本優勢的同時鼓勵創新。
與此同時，霍斯金森承認一些社群成員可能會抵制變革，並傾向於平臺的初始方法。儘管如此，他相信這種演變對於Cardano發揮最大潛力是必要的。
"有時我會懷念過去。但新的日子將充滿更大的機遇和令人興奮的新能力。這就是所有偉大的產品和專案的本質。" – 查爾斯·霍斯金森，Cardano創始人
這種轉變已經影響了Cardano的內部結構。
幾位貢獻者在制定將Leios升級推遲到2028年的計劃後被解僱。霍斯金森明確表示不再容忍這種延遲。
因為我希望在2026年而不是2028年實現Leios，並且重視Pragma和不同的想法和實現。不再有這種遊戲或延遲。Cardano需要達到下一個水平。
— Charles Hoskinson (@IOHK_Charles) May 10, 2025
Input Output的工程總監傑夫·沃森證實，團隊正在招聘新的承包商。這些承包商將從Cardano生態系統中招募，以推進Leios升級。
"我們正在透過Cardano生態系統招聘新的承包商，同時與具有網路專業知識的現有供應商合作。入職需要時間，但仍在可接受的時間範圍內。" – 傑夫·沃森，Input Output工程總監
與此同時，Cardano的戰略性變革反映了區塊鏈行業的整體趨勢，即像以太坊這樣的競爭性區塊鏈網路正在更快地釋出升級以保持動力。
Cardano現在正朝著這個方向發展，同時試圖不失去其建立聲譽的安全優先思維。
