If this is true, absolute rubbish policy.
Employees should be measured on output and not be micromanaged like this.

🚨 An employee will be marked "idle" if there is no keyboard or mouse activity for more than 300 seconds (5 minutes) in Cognizant's new monitoring system.
If an employee's PC or laptop remains idle for 15 minutes, the employee will be marked as engaged in "activities away from

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如果這是真的，那這政策簡直糟糕透頂。

員工應該以產出來衡量，而不是像這樣被微觀管理。

聖誕節期間，人們通常認為節日氣氛濃厚，到處都是可愛的小玩意兒，而最近，以聖誕節為主題的加密貨幣代幣也層出不窮。儘管很多……

為什麼聖誕主題代幣可能是2025年最糟糕的加密貨幣故事

美國人正感受到生活成本上漲的壓力，但他們並沒有放棄加密。
Visa公司最近的一項假日消費調查顯示，越來越多的人希望贈送禮物……

美國人希望聖誕節收到加密——即使通貨膨脹導致預算收緊。

穩定幣不再只是「炒幣用的美元代替品」。Binance、總統家族、主權基金與新型穩定幣同時登場，意味著穩定幣的競爭邏輯正在發生變化。