本週，包括亞馬遜和Pinterest在內的多家美國大型企業，涉及多個行業，宣佈裁員。
這些舉措是在過去一年大規模裁員之後出臺的，在此期間，美國僱主裁減了約120萬個職位。值得注意的是，勞動力市場的信號加劇了人們對潛在經濟衰退的擔憂。
美國大型公司宣佈將於2026年1月裁員
週三，電商巨頭亞馬遜裁減了約1.6萬個公司職位。此前，該公司在10月份已經裁減了約1.4萬個職位。
亞馬遜人力體驗與技術高級副總裁貝絲·加萊蒂在一篇博客文章中表示，此次裁員是公司持續推進“通過精簡層級、增強員工自主權和消除官僚主義來強化組織架構”計劃的一部分。與此同時，亞馬遜也在不斷加大對人工智能項目的投入。
Pinterest 於 1 月 27 日宣佈，將裁員不到 15%，並縮減辦公空間。該公司表示，此次重組旨在支持其人工智能相關業務的發展。根據一份監管文件，該流程預計將於 9 月 30 日前完成。
與此同時，聯合包裹服務公司（UPS）表示，計劃今年裁減多達3萬個運營崗位。耐克也在縮減員工規模。
據CNBC 報道，該公司將裁員775人，以期提高盈利能力並擴大自動化技術的應用。這只是眾多宣佈將在2026年裁員的公司中的一部分。
裁員人數上升和就業前景惡化加劇了人們對美國經濟衰退的擔憂
裁員公告在第一季度相對常見，因為公司會在年終業績公佈後重新評估預算和人員需求。然而，與上一年相比，這一趨勢令人擔憂。
據全球市場投資者（Global Markets Investor）預測，2025年美國裁員人數將大幅上升，比上一年增長58%。這一增長將總失業人數推至2020年疫情爆發以來的最高水平。
撇開 2020 年的特殊情況不談，裁員規模之大使得 2025 年成為自 2008 年金融危機以來裁員最嚴重的一年。
“從歷史上看，如此大規模的裁員公告只出現在經濟衰退期間：2001 年、2008 年、2009 年、2020 年，以及經濟衰退後的 2002 年和 2003 年，”全球市場投資者網站發佈消息稱。
漫長的求職期進一步加劇了人們的擔憂。目前，美國失業人員平均需要大約11周才能找到新工作，這是自2021年以來最長的求職時間。
此外，2025年12月，人們對找到工作的預期概率降至43.1%的新低，比上年下降4.2%。這些勞動力市場信號加劇了分析師對經濟衰退的擔憂。
“過去三個月，美國平均每月減少2.2萬個工作崗位，這是連續第三個月出現三個月移動平均值為負值的情況。自1950年以來，這種情況已經出現過12次。此前11次美國經濟衰退期間，情況都是如此。”創意策劃公司首席市場策略師查理·比萊洛發帖稱。
Swissblock 的首席宏觀經濟學家亨裡克·澤伯格也警告說，經濟“正徑直走向衰退”，並援引勞動力統計數據作為明確的指標。
“我們正處於過渡期。一片混亂！就像 2007 年第三季度一樣。但是——觀察勞動力市場——你就會明白！”他寫道。
裁員潮和經濟衰退擔憂可能對加密貨幣產生什麼影響？
現在的關鍵問題是，這些勞動力市場狀況將如何影響數字資產。就業形勢疲軟往往會對包括加密貨幣在內的風險資產構成壓力。隨著經濟衰退擔憂加劇，投資者通常會採取更為防禦性的策略，減少對高波動性資產的投資。
這種轉變已在當前的市場走勢中有所體現。貴金屬表現強勁，反映出投資者對傳統避險資產的偏好。然而，在宏觀經濟不確定性和地緣政治緊張局勢的背景下，比特幣卻難以獲得上漲動力。
與此同時，疲軟的勞動力市場狀況可能導致收入增長放緩，進而抑制消費支出。消費支出的減少可能會進一步打壓投機性資產，加劇謹慎的投資環境。
然而，一些市場參與者認為，長期的經濟壓力最終可能會支撐數字資產。在經濟低迷時期，市場預期貨幣寬鬆政策、利率下降或流動性注入將有所改善，這或許會在長期內提升加密貨幣的境況，使其在風險偏好開始回升後成為潛在的受益者。
