在OpenAI審判中，馬斯克和奧特曼的管理風格受到抨擊

本週，埃隆·馬斯克和薩姆·奧特曼在法庭證詞中因其領導風格而飽受抨擊，陪審團進一步深入調查了他們之間關於OpenAI的糾紛。 在OpenAI動盪的11年曆史中，與這兩位創始人密切合作的人士輪流在證人席上宣誓作證，陪審團瞭解到，馬斯克缺乏監督人工智能開發的技術能力，而且脾氣暴躁。 與此同時，奧特曼也因其被認為缺乏誠實和正直而受到OpenAI前董事會成員的抨擊。 這些並非對這兩位世界頂級科技企業家的新批評。但對於審理這場備受矚目的糾紛的陪審團和法官而言，這些證詞可能會影響到對誰對誰錯的信任度之爭。 就連美國地區法官伊馮娜·岡薩雷斯·羅傑斯也承認，此案的關鍵更多地在於信任度，而不是是否存在確鑿的公司文件或法律合同。 “這場審判，和許多審判一樣，最終取決於陪審團會相信誰，”她週四說道。 這場審判剛剛結束第二週，它回顧了OpenAI從2015年創立的、旨在造福人類的初創公司，發展成為如今估值近1萬億美元的巨頭企業的歷程。 本週伊始，律師們就對格雷格·布羅克曼進行了質詢。布羅克曼是一名軟件工程師，曾與馬斯克、奧特曼等人共同創立了這家初創公司——但後來雙方關係破裂，最終導致了這場官司。 馬斯克在自己的證詞中表示，是他為OpenAI帶來了資金、人脈和願景，使其服務於公眾利益——卻眼睜睜地看著它被奧特曼和布羅克曼竊取，並轉變為一家以營利為目的、謀取私利的企業。 但OpenAI總裁布羅克曼作證說，2017年前後爆發權力鬥爭時，一個“主要擔憂”是馬斯克缺乏人工智能方面的能力，而且他不會“花必要的時間真正精通它”。 “你看，他懂火箭，懂電動汽車，”布羅克曼說，“但他過去不懂——而且我相信現在也不懂——人工智能。” 布羅克曼還回憶起2017年8月在討論OpenAI重組時發生的一次緊張時刻。他說，當時馬斯克勃然大怒，拿回了他剛剛作為禮物贈送的一幅畫。 “他站起來，繞著桌子大吼大叫，”布羅克曼說，“我當時真的以為他要打我。我真的以為他會對我動粗。結果，他只是抓起那幅畫，就衝出了房間。” 在馬斯克於2018年離開董事會後的第二年，奧特曼最終執掌了OpenAI。他於2023年短暫被免去首席執行官職務，但很快又被重新任命。 在一段視頻證詞中，這家初創公司的前首席技術官米拉·穆拉蒂回憶說，馬斯克在公司高管中“製造了混亂”。她還表示，奧特曼“暗中破壞”了她的工作，而且並非總是說實話。 穆拉蒂在OpenAI董事會於2023年解僱奧特曼後曾短暫擔任臨時首席執行官。她表示，她對奧特曼的批評主要集中在“管理方面”。 “我在一個非常複雜的組織中承擔著極其艱鉅的工作，”她作證說。“我要求薩姆（奧特曼）領導，並且要清晰地領導，不要破壞我履行職責的能力。” 在奧特曼被解僱時，董事會在一份聲明中表示，奧特曼在就OpenAI的活動進行溝通時，並沒有“始終坦誠相待”。 陪審團觀看了兩位曾投票支持罷免奧特曼的前OpenAI董事會成員——海倫·託納和塔莎·麥考利——的視頻證詞。 託納描述了奧特曼“為人誠實坦率，卻又抗拒董事會監督”的一系列行為模式。 麥考利也表達了類似的看法，並描述了一種“充斥謊言的有害文化，這種文化最終導致了這些危機事件的發生”。 麥考利說：“很多次細微的交流都讓我對首席執行官所說的話產生了真正的懷疑。” 這兩位前董事會成員表示，奧特曼就一項新的人工智能模型安全審查誤導了她們，謊稱該模型已經通過審查，而實際上並未通過。 馬斯克和奧特曼關係的破裂給OpenAI的一些成員帶來了壓力，其中包括希文·齊利斯（Shivon Zilis）。齊利斯是這家非營利組織早期的顧問，並於2020年至2023年擔任董事會成員。她與馬斯克育有四個孩子，目前是馬斯克腦植入公司Neuralink的高管。 齊利斯作證說，她在OpenAI的職責之一是“促進溝通，造福大眾”。她表示，馬斯克與其他聯合創始人的分裂使這項工作變得複雜。 “坦白說，他們有時不太擅長溝通，”她說。“經常會有一些棘手的話題，可能不適合用文字交流，或者他們只是想確保在馬斯克心情好、有時間思考的時候聯繫他。” 預計奧特曼將於下週出庭作證，審判將於週四結束。