영국이 25세 미만 청년층에 대한 복지 지출이 이들의 취업 지원 투자액을 훨씬 앞지르면서 '잃어버린 세대'를 만들어낼 위험에 처해 있다는 획기적인 보고서가 발표될 예정입니다. 앨런 밀번 전 보건부 장관(블레어 정부 시절 보건부 장관)은 목요일에 NEET(교육, 고용 또는 훈련을 받지 않는 청년) 문제에 대한 보고서를 발표할 예정입니다. 그는 보고서에서 NEET 수가 현재 95만 7천 명에서 5년 안에 125만 명에 이를 수 있는 '전반적인 시스템 실패'를 해결하지 않으면 영국이 '세대 간 갈등'에 직면할 것이라고 경고할 것으로 예상됩니다. 보고서에 따르면, 고용연금부가 청년 고용 지원에 1파운드를 지출할 때마다 약 25파운드가 복지 혜택에 사용되고 있으며, 이는 청년들의 취업 역량을 강화하기보다는 오히려 '비활동 상태를 악화시키는' 복지 국가의 현실을 반영한다고 밀번 장관은 지적했습니다. 그는 "일하는 국가"로의 전면적인 전환을 촉구하며, 이미 망가진 시스템 위에 새로운 프로그램을 덧붙이는 것은 효과가 없을 것이라고 주장했습니다. 목요일 보고서 발표회에서 그는 "우리는 잃어버린 세대의 위기에 처해 있다"고 말할 것으로 예상됩니다. "취업 사다리의 첫 번째 단계가 좁아졌습니다. 너무나 많은 젊은이들에게 이제는 그저 손이 닿지 않는 곳이 되었습니다. 이는 그들을 절망적인 딜레마에 빠뜨립니다. 고용주들은 경력직을 요구하지만, 젊은이들이 경력을 쌓을 기회는 줄어들거나 아예 사라져 버렸습니다." NEET(취업, 교육, 고용을 하지 않는 청년) 위기는 '충격적이지만 놀라운 일은 아니다' 이번 조사 결과는 젊은이들이 일하기를 꺼린다는 주장을 단호히 반박했습니다. 설문조사에 참여한 NEET 응답자의 약 84%가 취업이나 직업 훈련을 원한다고 답했지만, 현행 제도는 그들이 일자리를 찾는 데 도움을 주지 못하고 있다고 지적했습니다. 이번 보고서는 노동 시장의 진입 장벽이 점차 높아지고 있다고 분석했습니다. 경제 전반에 걸쳐 저숙련 및 중숙련 일자리가 과거 수십 년에 비해 약 160만 개 감소했으며, 청년층의 견습생 등록률은 지난 10년간 35%나 떨어졌습니다. 밀번은 또한 토요일 아르바이트 감소와 요식업계 전반의 공석률 하락에 대해서도 우려를 표했습니다. 막스앤스펜서의 최고경영자 스튜어트 마친은 이러한 조사 결과가 "충격적이지만 놀랍지는 않다"며, 소매업계에서 토요일 아르바이트를 통해 자신의 삶이 바뀌었다면서 모든 청년에게 비슷한 기회를 제공할 "기회"가 여전히 남아 있다고 덧붙였습니다. 최근 여러 기업 임원들은 노동당 정부가 니트족(NEET, 비취업, 취업을 하지 않는 청년) 위기를 심화시켰다고 직접적으로 비난했습니다. 넥스트의 대표인 사이먼 울프슨 경은 리브스 장관의 세금 인상이 초급 일자리를 위축시켰다고 말했습니다. 폰즈포유의 창립자 존 코들웰은 인공지능(AI)이 고용 시장에 "쓰나미처럼" 큰 타격을 줄 것이며, 최저임금 인상과 새로운 규제로 인해 청년 실업률이 이미 "끔찍한 수준"이라고 지적했습니다.
밀번 보고서: 영국, 실업 청년 '잃어버린 세대'에 직면
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