최근 BNB 체인은 암호화폐 시장에서 가장 뜨거운 화두였습니다. 이달 초 "바이낸스 라이프"라는 밈 코인이 인기를 끌면서 점점 더 많은 투자자들이 BSC로 몰려들었습니다. 바이낸스 창립자 자오창펑 (CZ) 와 허 이 (He Yi) 소셜 플랫폼에서 암호화폐 커뮤니티 와 자주 소통하며 많은 투자자들을 "바이낸스 불장(Bull market)" 이라고 부르게 만들었습니다.
이러한 배경에서 허 이 (He Yi) 10월 10일 바이낸스 스퀘어에 "함께 불로불사를 일궈봅시다!" 라는 제목의 장문의 글을 게시했습니다. 그는 "불로불사를 일궈낸다"라는 비유를 통해 바이낸스의 험난했던 7년간의 여정을 설명하고, 향후 발전을 위한 포괄적인 청사진을 제시했습니다. 허 이 (He Yi) 가 이 글에서 강조한 주요 관점 다음과 같습니다.
"MLM" 라벨에서 규정 준수의 최전선까지
허 이 (He Yi) 자신의 글에서 2008년 금융 위기 이후 비트코인 탄생 배경을 처음으로 살펴보았습니다. 허 이 (He Yi) 가상화폐 거래소 한때 "피라미드 사기"로 낙인찍혔지만, 이제는 업계 전체가 월가 거래자 과 같은 테이블에 앉아 있다고 지적했습니다. 그녀는 이러한 여정에 기성품처럼 정해진 틀은 없다고 강조했습니다. 포크, 탈락, 그리고 커뮤니티 테스트를 통해 남은 사람들은 규율과 장기적인 관점을 배웠습니다.
허 이 (He Yi) 스스로를 "가치 투자자"이자 장기 투자자라고 칭합니다. 그녀는 비트코인과 바이낸스(BNB)를 장기적으로 보유하고 있다고 강조합니다. 비트코인은 암호화폐 시장의 기반이자 가장 탈중앙화 자산이며, 바이낸스는 가장 강력한 사용자 기반과 R&D 역량을 갖춘 거래소, 즉 바이낸스를 대표합니다. 그녀는 바이낸스 팀을 "업계 최고"로 만들겠다고 다짐했습니다.
글로벌 규제 강화와 바이낸스 운영 모델에 대한 외부의 회의적인 시각에 대응하여, 허 이 (He Yi) 는 바이낸스가 컴플라이언스 투자를 늘리고 있다고 밝혔습니다. 허 이 (He Yi) 컴플라이언스 예산이 바이낸스 제품 부서 예산의 5배가 넘는다고 밝혔습니다. 외부 감사 바이낸스에 "컴플라이언스 상한선"이 있다고 지적하기도 했습니다.
"얼굴 때리기"로 시장 민감도 축적
허 이 (He Yi) 자신의 오판을 숨기지 않습니다. 우선, 그녀는 고레버리지 계약이 "인간의 연약함을 증폭시킨다"고 비판했습니다. 그러나 2019년 베어장 (Bear Market) 동안 광범위한 사용자 피해를 경험한 후, 그녀는 마침내 시장의 헤지 필요성을 이해하고 테스트 및 냉각 기간을 포함한 계약 상품을 출시했습니다. 그녀는 이 경험을 자책감이라고 표현합니다.
밈 열풍과 관련하여 허 이 (He Yi) 처음에는 이를 "음모"로 여겼다고 인정했습니다. 하지만 전문 투자자(VC와 기관 투자자)들이 바이낸스를 유동성 공급처로 활용하는 것을 보고 나서야 개인 투자자 공정성을 추구한다는 것을 깨달았습니다. 그녀는 AMA(미국 대중문화 학회)에서 개인 투자자 와 기관 투자자의 이해관계 사이에서 균형을 맞추느라 목이 메었다고 밝혔습니다. 처음에는 밈에 반대했지만, 점차 이해하게 되고, 결국 스스로 밈을 만들어가는 그녀의 여정은 커뮤니티 역학에 대한 그녀의 깊은 이해를 촉발했고, 궁극적으로 바이낸스 라이프가 주도하는 최근 밈 코인 열풍의 원동력이 되었습니다.
"도(道), 법(法), 숙(肅)": 암호화된 선(仙) 수련 프레임
허 이 (He Yi) 사업을 시작하고, 거래하고, 돈을 버는 것은 본질적으로 불로불사를 닦는 것과 같다고 지적했습니다. 그녀는 핵심이 "도(道), 법(法), 수(追), 기(氣)"의 네 가지 중층 구조를 실행하는 데 있다고 믿습니다. 그녀는 도(道)는 세상의 법칙을 나타내며, 이를 따르는 자만이 장기적인 성공을 거둘 수 있다고 설명했습니다. 법(法)은 사용자 중심, 자유, 협력, 겸손과 같은 기업 문화를, 수(追)는 단기적인 조치인 마케팅과 전략을, 기(氣)는 빠른 진화가 필요한 제품과 도구를 의미합니다.
영웅들의 참여를 널리 초대하고 재능을 우선시합니다.
경쟁에 대해 허 이 (He Yi) 시장이 충분히 광활하기 때문에 경쟁자를 공격할 필요가 없다고 말했습니다. "결국 비즈니스 경쟁은 누가 사용자 요구를 가장 잘 충족시킬 수 있느냐에 달려 있습니다." 글로벌 환경은 다양성과 전문성을 요구합니다. 그녀는 실무자들이 끊임없이 지식을 업그레이드할 것을 권고했습니다. 이것이 급격한 변화 속에서 확고한 입지를 유지하는 유일한 방법이기 때문입니다.
기사의 마지막에 허 이 (He Yi) 채용 초대장을 남겼습니다.
"바이낸스 종파는 아직 인재가 부족하니, 이건 아직 모집 공고일 뿐입니다. 우리와 함께 불멸을 키워 보세요."
