If this is true, absolute rubbish policy.
Employees should be measured on output and not be micromanaged like this.

🚨 An employee will be marked "idle" if there is no keyboard or mouse activity for more than 300 seconds (5 minutes) in Cognizant's new monitoring system.
If an employee's PC or laptop remains idle for 15 minutes, the employee will be marked as engaged in "activities away from

Indian Tech & Infra

Twitter

Nếu điều này là đúng, thì đây hoàn toàn là một chính sách vô lý. Nhân viên nên được đánh giá dựa trên năng suất làm việc chứ không nên bị quản lý quá chặt chẽ như thế này.

Tuần lễ Giáng Sinh thường được biết đến với niềm vui, không khí tưng bừng và đầy ắp những điều dễ thương, và thời gian gần đây còn xuất hiện các token tiền số lấy cảm hứng từ Giáng Sinh. Mặc dù nhiều ...

Tại sao các token theo chủ đề Giáng sinh có thể là câu chuyện tiền mã hóa tệ nhất năm 2025

Người Mỹ đang cảm nhận rõ áp lực chi phí sinh hoạt tăng cao, nhưng họ vẫn không quay lưng với crypto.
Một khảo sát chi tiêu dịp lễ mới đây của Visa Inc. cho thấy ngày càng nhiều người muốn tặng tài sả...

Người Mỹ muốn crypto cho dịp Giáng Sinh—dù lạm phát đang thắt chặt ngân sách

Stablecoin không còn chỉ đơn thuần là "vật thay thế đô la cho đầu cơ coin". Sự xuất hiện đồng thời của Binance, các gia đình tổng thống, các quỹ đầu tư quốc gia và stablecoin mới báo hiệu một sự thay đổi trong bối cảnh cạnh tranh của stablecoin.