OpenAI điều chỉnh chính sách lương thưởng, loại bỏ hạn chế về cổ phiếu đối với nhân viên nghỉ việc trong vòng sáu tháng.

Theo PANews đưa tin ngày 14 tháng 12, dựa trên nguồn tin từ Zhitong Finance, OpenAI đã thông báo với nhân viên vào tuần trước về việc sẽ bãi bỏ chính sách bồi thường theo đó nhân viên nghỉ việc trong vòng sáu tháng sẽ bị tước bỏ toàn bộ quyền chọn cổ phiếu. Tuy nhiên, khi cuộc cạnh tranh giành nhân tài AI ngày càng gay gắt, các công ty hàng đầu đang quyết định nới lỏng hoặc loại bỏ các hạn chế được thiết kế để đảm bảo giữ chân nhân viên mới lâu dài nhằm nâng cao sự hài lòng của nhân viên, phản ánh sự cạnh tranh khốc liệt trong ngành AI để thu hút nhân tài kỹ thuật hàng đầu.