Bài viết này được dịch máy
Xem bản gốc

Ừm Đây là vấn đề về thời điểm, không phải vấn đề kỹ thuật Bạn muốn công ty khởi nghiệp của mình đổi mới trên một, tối đa hai lĩnh vực. Đối với Anthropic, đó là mô hình, sau đó là các tác nhân. Tại sao họ lại muốn có phần mềm quản lý nhân sự nội bộ trong cấu trúc xã hội của công ty mình? Cuối cùng, các tác nhân sẽ biết luật án lệ và các trường hợp ngoại lệ cũng như Workday. Đến lúc đó, chi phí phát triển sẽ bằng không và khiến hóa đơn Workday trở nên không thể chấp nhận được. Đặc biệt là khi các công ty thu hẹp quy mô tổng số nhân viên của họ... Cuối cùng, theo tôi, vấn đề đối với Anthropic thậm chí không phải là xây dựng phần mềm, mà là việc điều chỉnh nhân viên của họ xung quanh phần mềm nội bộ đó mà không làm xao nhãng sứ mệnh.

Gergely Orosz
@GergelyOrosz
01-26
The company that created Claude Code and Claude Cowork must have obviously built their own HR solution from scratch with these tools, right? No: they use Workday. Understand why this is, and you'll understand why enterprise SaaS could be doing better than ever, thanks to AI x.com/jenny_wen/stat…
Từ Twitter
Tuyên bố từ chối trách nhiệm: Nội dung trên chỉ là ý kiến của tác giả, không đại diện cho bất kỳ lập trường nào của Followin, không nhằm mục đích và sẽ không được hiểu hay hiểu là lời khuyên đầu tư từ Followin.
Thích
Thêm vào Yêu thích
Bình luận