突发新闻：2025年，先锋集团管理的401(k)退休计划中，有创纪录的6.0%的员工提取了困难提款。 这一比例高于2024年的4.6%，自2020年以来几乎翻了四倍。 困难提款已连续六年增长，去年的提款中位数约为1900美元。 最常见的原因是避免房屋止赎或被驱逐以及支付医疗费用。 美国家庭面临的财务压力正以惊人的速度飙升。