Số lượng người dự kiến bị sa thải ở Mỹ đã tăng mạnh trong tháng Giêng, đạt mức cao nhất hàng tháng trong 17 năm.

Theo Odaily, tỷ lệ cắt giảm việc làm của Challenger tại Mỹ đã tăng vọt 205% so với tháng trước trong tháng 1, so với mức giảm 50,15% trong tháng trước đó. Do các hợp đồng việc kinh doanh giảm và sự bất ổn kinh tế, các nhà tuyển dụng Mỹ đã thông báo về sự gia tăng mạnh số lượng người bị sa thải trong tháng 1, đạt mức cao nhất hàng tháng trong 17 năm. Công ty tuyển dụng Challenger, Gray & Christmas báo cáo rằng số lượng người dự kiến ​​bị sa thải đã tăng 118% so với cùng kỳ năm ngoái lên 108.435 người trong tháng trước, con số cao nhất trong tháng 1 kể từ khi kết thúc cuộc suy thoái toàn cầu năm 2009. "Thông thường, quý đầu tiên chứng kiến ​​số lượng sa thải cao hơn, nhưng tổng số lượng người bị sa thải trong tháng 1 năm nay khá cao", Andy Challenger, giám đốc doanh thu của công ty cho biết. "Điều này có nghĩa là hầu hết các kế hoạch sa thải này được thực hiện vào cuối năm 2025, cho thấy các nhà tuyển dụng không lạc quan về triển vọng năm 2026."Lần gia tăng số lượng người bị sa thải chủ yếu đến từ ngành vận tải, trong đó 31.243 người bị sa thải liên quan đến UPS. Ngành công nghệ thông báo cắt giảm 22.291 việc làm, chủ yếu từ Amazon, công ty đã công bố kế hoạch sa thải 16.000 nhân viên văn phòng. Ngoài ra, ngành chăm sóc sức khỏe cũng chứng kiến ​​​​số lượng lớn người bị sa thải theo kế hoạch, một phần do giảm khoản bồi hoàn từ các chương trình Medicaid và Medicare do liên bang tài trợ. (Jinshi)